Les Echos - Mai 1999

"Le portage salarial fonctionne à l'inverse de l'intérim: le cadre trouve lui-même une mission auprès d'une entreprise et transforme des honoraires en salaire via une société de portage qui s'occupe de toute la paperasserie. L'avantage de préserver ainsi des droits au chômage séduit aujourd'hui quelque 15000 "consultants" qui exercent sous cette forme. (...)"

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Vous conservez votre indépendance...


...Vous oubliez

  • l'URSSAF
  • la TVA
  • l'assurance professionnelle (RCP)
  • la CSG
  • Les frais de comptabilité et de gestion

...Vous optez pour

  • une meilleure couverture sociale
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